第44章 招聘会 (第3/5页)
徐佳乐也用了类似的操作，不过他那边有7个人达到要求。
所以徐佳乐对剩下的人进行了第二轮筛选。
筛选的过程很简单，那就是让他们说一下自己理想中的游戏应该是什么样的。
根据7人的描述，徐佳乐留下来其中回答的比较和心意的5个人。
35个程序员总共留下了8人比预期的多一个。
最后就是罗凡那边了。
罗凡负责的是法务，来应聘的5个人都过了司法考试，还都是有实习经验的。
本来罗凡一个外行应聘他们挺难的，好在罗凡前世看过一个本家的老师讲法律，其中一些事例印象颇深，于是罗凡把这些事例罗列出来，搞成了一份试卷。
应聘的5个人看到试卷都是一脸懵逼，试卷上一共有10道题，一题比一题奇葩：
第一题：张三去做一条龙服务，技师说3000一次，张三一听3000？这么便宜？说我给你5000！事情结束后，张三给了技师8000冥币，请问该案里张三触犯了什么法律。
第二题：张三为了卖盗版光碟不交保护费特意加入了一个地下社团，他一次都没有参与过地下社团的违法行动，但是一直以地下社团的名义卖盗版光碟，有一天地下社团被剿灭了，张三会被怎么处置？
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